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Hallo erstmal! Ich bin neu hier, aber hoffe, mir kann vielleicht jemand helfen. Ich arbeite 24 Wo./Std. als Persönliche Assistentin über einen Pflegedienst bei einer körperlich behinderten Frau, welche ein selbstbestimmtes Leben in ihrer eigenen Wohnung führt. Nun bin ich in der 7.Woche schwanger und gerade im letzten Monat wurde eine Kollegin schwanger, welche sofort ab dem 1.Tag nicht mehr arbeiten durfte.
Mein AG weiß noch nichts von der Schwangerschaft, da es ja noch etwas unsicher ist und ich darum bis zur 12.Woche warten wollte.
Meine Schicht dauert immer 6 Stunden, ich bin dann natürllich alleine mit der Frau und muß bei ihr auch viel schwere körperliche Assistenz leisten.
Nun bin ich unsicher, ob ich bei ihr nicht weiterarbeiten darf, oder ob das von meinem Gesundheitszustand während der Schwangerschaft abhängt.
Wer kann mir zu den rechtlichen Hintergründen etwas sagen?
Vielen Dank schonmal
tiamaria
Mein AG weiß noch nichts von der Schwangerschaft, da es ja noch etwas unsicher ist und ich darum bis zur 12.Woche warten wollte.
Meine Schicht dauert immer 6 Stunden, ich bin dann natürllich alleine mit der Frau und muß bei ihr auch viel schwere körperliche Assistenz leisten.
Nun bin ich unsicher, ob ich bei ihr nicht weiterarbeiten darf, oder ob das von meinem Gesundheitszustand während der Schwangerschaft abhängt.
Wer kann mir zu den rechtlichen Hintergründen etwas sagen?
Vielen Dank schonmal

tiamaria
- Qualifikation
- Pers.Assistentin
- Fachgebiet
- Privathaushalt einer körperl.behinderten Frau