Künstliche Befruchtung und AG

Hallo ihr lieben

Ich brauche euren Rat. Ich bin in einem ambulanten Pflegedienst beschäftigt ( außerklinische intensiv ).
Leider wurde ich letztes Jahr plötzlich krank und war 4 Monate in der Klinik, weil ich 3 mal ne SIRS hatte.
Seitdem ist mein Immunsystem leider nicht mehr das beste und ich schnappe mir irgendwie total viel auf und hatte daher immer mal wieder ca 7 Tage ne AU.
Ich glaube, es ist für jeden von uns nachvollziehbar, dass ich mit einer Erkältung nicht zu einem SMA Typ 1 Kind fahre.
Für meinen AG natürlich sehr ärgerlich weil die sich dann um Ersatz kümmern müssen und auch wir haben Personalmangel.
Mein Mann und ich haben seit einiger Zeit Kinderwunsch. Laut der Ärzte und dem Spermiogramm brauchen wir eine Künstliche Befruchtung ( ICSI ).
Wir wollen im Mai mit der Behandlung starten. Die Kinderwunschklinik schreibt die Patienten nach Punktion der Eizellen oder spätestens nach dem Transfer der befruchteten EZ für 14 Tage krank bis zum Bluttest. Da ich auch mit infektiösen Patienten zu habe ( u.a MRSA & MRGN 3 ), würde ich mir auch die AU geben lassen.
Kann mich mein AG kündigen ? Ich bin unbefristet seit 1 Jahr.
Ich musste vor kurzem auch zum Betriebsarzt weil meine Vorgesetzte glaubt ich würde immer wieder blau machen ( die Betriebsärztin hat meine Vorgesetzte zitiert ).
Muss ich da ein schlechtes Gewissen haben, wenn ich dann nach der KB mit AU daheim bleibe ?
Ich will nach der Elternzeit dann eh kündigen und mir etwas anderes suchen. So wie die bei uns mit Personal umgehen ist echt unter Gürtellinie. Ich möchte aber nicht jetzt wechseln weil ich aufs BV warte ( auch wenn das nicht so fair von mir ist ! Mein AG hat mich auch schon ein paar mal gelinkt !! ).

Würde gerne Eure Meinungen dazu hören.

Danke schon mal dafür !

LG

Ööööhhhh....

Weiss Deine Vorgesetzte warum Du AU bist ?
- Offenheit fördert Verständnis.

Kündigungsgrund ?
- Nun ja, wenn ein AN öfter aus dem gleichen Grund AU ist, hat der AG schon eine Handhabe.
(Wenn sich das über 6 Wochen summiert...)

Perspektive ?
- Gerade bei Kinderwunsch würde ich doch allen Müll hinter mir lassen !
- Stress dürfte bei ICSI nicht gerade förderlich sein.
- Geld ist nicht alles.
- Setze Prioritäten !

Frohe Ostern
Frieda

Meine Vorgesetzte wusste IMMER warum ich AU war Glaubt es mir jedoch trotzdem nicht.
Ich bin mir auch nicht so sicher ob ich ihr das mit der ICSI sagen soll. Schließlich haben sie eine ehemalige Kollegin abgemahnt, als sie rechtzeitig bescheid gab, dass sie am Arm operiert werden muss.
Die hat dann gekündigt und ist zur Konkurenz.

Ich war nicht öfter aus dem selben Grund krank. War 4 Monate wegen 3 mal Sepsis krank und dann mal nen fetten HWI mit Pyelonephritis und zeitgleich ne Entzündung im Schultergelenk. Ach im Oktober hatte ich nen Magen Darm. Die wissen ganz genau was ich hatte bei jeder AU.

Das sagt sich leider einfacher als es ist. Ich verdiene grad mal minimal über 12€ die Stunde - und das schon MIT Lohnerhöhung vor ein paar Wochen. Ich muss auch Miete, Essen und Auto zahlen. Ich wäre doch schön blöd wenn ich jetzt den unbefristeten kündigen und in einem befristeten gehen würde und Zack SS wäre. Für den neuen AG doof und für mich weil mein Vertrag sicher nicht verlängert werden würde.

Wünsche ebenfalls frohe Ostern