urlaubsanspruch

Hallo zusammen. Vorab ich weiß die Frage wurde schon öfters gestellt, aber irgendwie werde ich nicht so ganz schlau aus den Threads. Also verzeiht mir :D Ich bin als reine Nachtwache beschäftigt (Vertraglich aber nicht festgehalten). Ich arbeite 10std. pro Schicht und bin alleine in der Nacht...

Hallo liebe Pflegenden. Ich habe eine kurze Frage. Ich arbeite seit 12/2011 im ambulanten Pflegedienst. Nun wurde mir zum 30.09.2015 gekündigt. Der Arbeitgeber hat mich frei gestellt für die restliche zeit. Kein Wort davon das Urlaub und Mehrstunden dafür genommen werden. Ich hätte in diesem...

:ermm: ich hätte da mal eine Frage in die Runde gestellt, bei mir/uns herrscht Unsicherheit über die Berechnung der Urlaubstage für Nachtwachen. z.B. der jährliche Urlaubsanspruch für MA beträgt 28 Tage, die Nachtwachen arbeiten aber 10 Std pro Tag/NACHT und nicht 7,8 Std. Sie möchten 7...

Hallo Kollegen In meinem neuen Arbeitsvertrag steht: -Urlaubsanspruch pro Kalenderjahr, anteilig bezogen auf 30 Arbeitstage bei einer 5 Tage Woche- Wie kann ich damit meinen Urlaubsanspruch ausrechnen? Ich wüsste nicht dass es irgendwelche Zusatzverträge bzw. Vereinbahrungen gibt. Die...

Hallo und Guten Abend allerseits! Auf unserer Station in einem Krankenhaus mit kirchlichem Träger sollen laut PDL ein paar Mitarbeite befristet auf andere Stationen versetzt werden. Als Grund dafür wurde angegeben,das man-sprich PDL-den Eindruck hat,das manche Mitarbeiter mit der...

Meine Arbeitskollegin wurde in der Probezeit gek[ndigt , nun haette sie im November noch 2 Wochen Schulung gehabt , die sie dann aber nicht antreten musste. Es waren aber 2 Wochen Schule im Dienstplan eingetragen. Ohne sie zu fragen wurde in den 2 wochen Schule bei Ihr Urlaub eingetragen und...

Hallo, ich bin Pflegedienstleitung im ambulanten Pflegedienst. Ich bekomme 25 Tage Urlaub,ist das richtig? Kommt mir sehr wenig vor. :sad: Würde mich über eure Meinung fdreuen. Liebe Grüsse cooleschwester

Hallo, in meinem Arbeitsvertrag steht drinne, dass ich lt §3 Bundesurlaubsgesetz einen Anspruch auf 20 Arbeitstage im Kalenderjahr habe. Ich arbeit als Dauernachtwache, montag rein und montag raus, im BULG sind aber 24 Urlaubstage geschrieben, wie errechne ich meinen Urlaubsanspruch? Danke

Ich bin in meiner (zweiten) Ausbildung zur Altenpflegeschülerin. Erstes Ausbildungsjahr. Nun geht es an die Urlaubsplanung zum laufenden Jahr. Mein Arbeitgeber will mir 26 Tage Urlaub geben, bei 40 Std./5 Tage Woche. Dabei berücksichtigt er aber mein Alter nicht. Ist das rechtens? Ich habe...

Hallo! Irgendwie komme ich nicht recht weiter, hoffe Ihr könnt mir helfen. Bsp: Ein Arbeitnehmer fängt eine neue Stelle zum 15.09. eines Jahres an und scheidet aber bereits zum 13.11. wieder aus. Wie sieht es da mit dem anteiligen Urlaubsanspruch aus? Hat er überhaupt einen? Im Vertrag...

Hallo Ich hab seit 1.8.2009 eine neue Stelle und hab auch gleich Urlaub bekommen 10 Tage ( den hab ich im März schon gebucht). Wie ist das eigentlich wenn die mich kündigen oder ich kündige in der Probe zeit? Sagen wir mal die kündigen mich im Oktober muss ich den zuviel genommen Urlaub...

Ich brauche mal wieder Eure Hilfe Ich hoffe ich bin im richtigen Forum gelandet ! Ich arbeite in einem kleinen Haus und wir arbeiten noch 42 Stunden die Woche 5 Tage. Nun ist die Diskussion aufgekommen von den 100 % Kräften 41 Stunden und 6 Tage die Woche arbeiten . Das heißt Dienste kürzer...

Hallo ihr Lieben, heute habe ich mal eine Frage. Ein AN hat ja grundsätzlich Anspruch auf Urlaub, auch die geringfügig Beschäftigten. Wie aber ist das, wenn sie noch einen Hauptberuf haben? Bekommen die dann ihren Urlaub doppelt bezahlt? Ich mein bekommen sie Urlaub von beiden...

Hallo zusammen vielleicht hat jemand ja Ahnung oder war schon in dieser Situation und kann mir eine info geben. Meinen Jahresurlaub habe ich verplant, zwei Tage noch im August, jetzt habe ich gekündigt, zum 31.August.Ich weiß nicht ob der Urlaub schon genehmigt ist.Kann der AG mir den Urlaub...

Hallo! Das LAG Düsseldorf hat in Umsetzung des EuGH-Urteils vom 20.01.2009 (Rs.: C-350/06) entschieden, dass der gesetzliche Urlaubsanspruch von vier Wochen pro Jahr auch dann abzugelten ist, wenn der Arbeitnehmer während des gesamten Urlaubsjahres und Übertragungszeitraums krankgeschrieben...

Hallo, es geht um folgendes: Meine Frau arbeitet auf einer Wachkomastation. Sie ist Halbtags beschäftigt und hat eine Arbeitszeit von 21 Stunden pro Woche. Jetzt entsteht eine Streitfrage was den Urlaub betrifft. Also wir haben 14 Tage Urlaub gemacht (an einem Stück). Kann die Firma...

hallo. vielleicht kann mir jemand weiterhelfen - wie verhält es sich bei 400€-kräften mit dem urlaub. ich kann mir schlecht vorstellen, dass geringfügig beschäftigte auch 24 tage erhalten. die einsätze der 400€-mitarbeiter sind sehr unterschiedlich (ein monat mal 20 stunden, im anderen monat...

Hallo, bei einem Jahresurlaub von 30 Tage, habe ich 13 bereits genommen. Nehmen wir an, ich kündige mein Arbeitsverhältnis zum 30.8 (also zweites Halbjahr). Nach dem Bundesurlaubsgesetz erhält man mindestens 24 Werktage Urlaub. Demnach stehen mir noch 11 Tage Urlaub zu statt 7 Tage (8...

Hallo, ich bin eine Krankenpflegehilfe mit teilzeitbeschäftigung in einen altenheim. ich soll nach meinem vertrag,der jetzt schon seit 2,5jahren als befristeter vertrag läuft,19,5std in der woche arbeiten. jetzt hab ich einige fragen: wie viele tage urlaub stehen mir zu? wir haben in unserem...

hallo, ich bin seid 2004 in einen heim für gerontops.beschäftigt.dadurch das ich eien sohn bekommen habe,arebite ich nur noch auf 400euro(das sollen bei uns 26,5std.sein)! ich wollt fragen ob 11euro pro std.okay sind (ich arbeite in einem heim für gerontops.).heut habe ich mein ersten...